Hurtig fra event-idé til handling
Forandringer i arbejdslivet
En dag bygget op om ny indsigt og praktiske øvelser. I mærker på egen krop, hvordan vi reagerer på forandringer – og vi giver rum til refleksion over egen reaktion.
Målgruppe
Workshoppen, forandringer i arbejdslivet, henvender sig til virksomheder, offentlige institutioner, uddannelsessteder og NGO’er, der ønsker at forstå og navigere i forandringer. Vi giver ledere, medarbejdere og teams værktøjer til at styrke sig selv og hinanden, så de kan opretholde gode relationer og håndtere udfordrende perioder med sammenhold og indsigt.
Specifikationer
Aktiv læring
Indhold
Verden kalder på omstilling og forandring. Hvordan sikrer vi medarbejdernes kompetencer og trivsel undervejs?
Dagen dykker ned i de menneskelige reaktioner på forandringer. Vi undersøger, hvordan vi typisk reagerer, når alt omkring os ændrer sig, og hvordan vi kan styrke både os selv og hinanden til bedre at håndtere disse forandringer. Samtidig lægger vi vægt på at bevare og styrke de gode relationer, så vi i fællesskab kan støtte og hjælpe hinanden gennem de udfordrende perioder, som forandringer kan medføre.
DET får du
- ✓ Hvordan kan vi styrke medarbejderne til at håndtere forandringer?
- ✓ Kan vi styrke det gode samarbejde og relationer, så vi kan hjælpe hinanden som gruppe og/eller individ.
- ✓ Hvad er ens styrker/svagheder, og hvordan kan man, som kollega, hjælpe hinanden.
Kontakt CoastZone og få
et uforpligtende sparringsmøde
Skræddersyet forløb
Tilpasses efter jeres strategi og behov
Halv til hel dag
Bliv klogere på dig selv og hinanden
✓Fokuseret undervisning, der sikrer høj værdi på kort tid
✓Dynamiske og interaktive sessioner, der holder deltagerne engagerede og aktive
✓Praktiske redskaber og teknikker, som deltagerne kan implementere med det samme
✓Effektiv tidsbrug, der maksimerer udbyttet på blot en dag.
✓Anerkendt konsulent, der inspirerer og udfordrer deltagerne
– Foranalyse og præsentation
– Skræddersyet forløb af moduler, der sikrer forankring og fremdrift
– Fælles evaluering og tilretning, der skaber, tillid og commitment
Flere dage
Fordybelse og aktiv læring
✓ Dybdegående sessioner, der kombinerer teori og praksis for maksimal læring og engagement.
✓ Rig mulighed for at skabe værdifulde relationer i teamet og nedbryde siloer
✓ Individuel evaluering og feedback fra konsulenter for at forbedre deltagernes personlige udvikling.
✓ Happenings og netværk, der giver mulighed for at drøfte idéer og skabe forbindelser i en afslappet atmosfære.
✓ Ved at udvide til et todags seminar, får I ikke blot alle fordelene ved endags seminaret, men også muligheden for dybere engagement, personligt tilpasset feedback og længere netværksmuligheder.
Virksomhedsforløb
Forankring i hverdagen
✓ Foranalyse
✓ Fælles værktøjskasse
✓ Forankring af god ledelse, adfærd og kultur
✓ Skræddersyet moduler
✓ Fremdrift i en fælles transformation
✓ Evaluering og tilretning
✓ Fælles commitment, tillid og åbenhed
✓Stærkere resultater
Læn dig ind i forløbet med tillid og kompetence,
vi har tjek på den mindste detalje og klæder dig på til opgaven.
CoastZones erfarne konsulenter guider jer trygt gennem hele udviklingsforløbet. Vi sikrer, at hvert trin er nøje planlagt og eksekveret, så jeres team kan fokusere på personlig vækst og fælles succes. Med vores ekspertise i udvikling af teams, sørger vi for, at alle deltagere er engagerede, udfordret og arbejder mod fælles mål. Her er vores metode:
Rådgivning
Vi rådgiver om den komplekse proces, der fører til succesfulde udviklingsforløb for medarbejder- og lederteams. Med vores specialiserede viden og årtiers praktisk erfaring, baserer vi vores rådgivning på gennemprøvede og effektiviserede løsninger. Vi støtter vores kunder gennem hele processen – fra start til slut. Hver gang tilpasser vi forløbet til netop jeres virksomheds værdier, mål og ønskede resultater.
Certificeringer
I CoastZone er vi certificeret i DiSC®-, Insights®- og The Five Behaviors of a Cohesive Team™-metoderne, hvilket giver os en særlig ekspertise i at skræddersy udviklingsforløb, der møder jeres specifikke behov.
Vores tilgang starter altid med en grundig analyse af jeres teams og organisationens mål. Ved fx at bruge DiSC®- og Insights®-profiler, kan vi identificere individuelle styrker og adfærdsmønstre, hvilket gør det muligt at skabe mere målrettede og effektive udviklingsforløb. The Five Behaviors of a Cohesive Team™ hjælper os med at styrke samarbejdet og skabe højtydende teams, der arbejder harmonisk og produktivt sammen. Vi forstår, at ingen teams er ens. Derfor tilpasser vi hvert forløb til jeres unikke kultur og udfordringer.
Levering
Udvikling af medarbejder- og lederteams er en disciplin, som vi har stor erfaring i at omsætte til skræddersyede forløb, der skaber varige resultater. Vi lytter nøje til jeres behov og mål for at sikre, at hvert udviklingsforløb er perfekt tilpasset jeres virksomhed.
Med en stor gruppe erfarne konsulenter tilknyttet, kobler vi jer med netop de specialister, I har brug for. Vores eksperter besidder dybdegående viden inden for forskellige områder af team- og lederudvikling, hvilket sikrer en holistisk og målrettet tilgang. Vi arbejder tæt sammen med jer gennem hele processen for at sikre, at alle elementer af forløbet er nøje planlagt og eksekveret.
Evaluering
Vi evaluerer med alle vores kunder. Ønskes langsigtede resultater, binder vi forløbet og rådgivningen sammen med en målbar evaluering, der kan danne grundlag for videreudvikling og øge værdien og forankringen i virksomheden. Teamudvikling er lige som alt andet træning. Der skal en kontinuerlig indsats til for at oparbejde nye kompetencer og styrke. Og vi er stolte af langt de fleste af vores kunder bruger CoastZone igen og igen.
Udtalelser
Sådan siger vores kunder
Send forespørgsel på Forandringer i arbejdslivet
360.000+ medarbejdere i over 10 lande har været gennem udvikling med CoastZone
