Henrik Møller

Consultant | Partner
Konsulent i blå skjorte står i et mødelokale og fortæller tilhørerne om CoastZones måde at arbejde på

Vores måde at arbejde på

Udvikling er en levende proces. Her er dialog godt, men handling er bedre. Sammen med dig og dit team tager vi små, stabile skridt og gør jeres udvikling operativ og opnåelig.
Læs mere

Opbyg et fælles sprog

Hele landet
4 - 100 personer
Indendørs
4 timer
Året rundt

Personantal er vejledende og tid er fra 3 timer 

De fleste svar og løsninger på komplekse problemstillinger findes allerede iblandt jeres medarbejdere, men der kan være lang vej fra de gode tanker og idéer i maskinrummet til lederens skrivebord. Ved at bruge en anderledes kommunikationsform, hvor medarbejderne fra de enkelte afdelinger og teams får mulighed for at bidrage anderledes og aktivt, kan I trække på en langt større kapacitet og viden. 

En stærk og alsidig kommunikationsform

LEGO® SERIOUS PLAY® er en kommunikationsform, der på flere måder adskiller sig positivt fra andre, blandt andet ved at fremme nærværet og gøre dialogen nemmere. Metoden bygger på en overbevisning om, at alle i organisationen kan bidrage til bedre beslutninger, løsninger og resultater - ansvarsniveau, fagområde, nationalitet og kultur er ikke afgørende. 

Værktøjet har mange anvendelsesmuligheder; brug den eksempelvis i jeres arbejde med målsætning og strategi, vidensdeling og kommunikation, proces- eller produktudvikling, idégenerering og brainstorming samt kultur- og forandringsprocesser.

Multinational og vanebrydende

En særlig styrke er værktøjets multinationale appel og vanebrydende egenskaber, der går på tværs af sprog- og kulturforskelle. Med LEGO® SERIOUS PLAY® har I muligheden for at udfordre hverdagens vanemønstre, og hjælpe nytænkning og fælles sprog på vej. Det er en stor fordel for virksomheder og koncerner med flere forskellige nationaliteter, men også selvom I har samme modersmål, er der mange måder at opfatte og forstå på. Et fælles sprog er for alle vejen til øget effektivitet og større arbejdsglæde.  

Forstå hvordan I overskuer mere

Selvom vi godt ved, at vores hjerner arbejder og påvirkes forskelligt, er ord og oversigter stadig vores foretrukne måde at kommunikere på. Vi ønsker at skabe klarhed og overblik, men oplever alt for ofte, at forståelsen og forandringen udebliver - til stor frustration for alle. LEGO® SERIOUS PLAY® bryder med den ensidige form og rammer os både visuelt, auditivt og kinæstetisk. Med brugen af LEGO® klodser får tanker og idéer facon, og dialogen bliver konstruktiv og håndgribelig. Fælles LEGO® landskaber skaber et unikt og flerdimensionelt overblik, der aktivt gør det komplekse mere enkelt for vores hjerne at forstå og overskue.

Innovation og kreativitet

Helt enkelt bruger I LEGO® klodser til at kommunikere, videndele og problemløse gennem en struktureret proces. Når I bygger, er alle på samme niveau, og I kommer hurtigt over den kommunikationsbarriere, der måske begrænser jer i det daglige. Metoden åbner op for innovation og kreativitet og skaber en konstruktiv refleksion. Flowet tillader jer at slippe hverdagen for en stund og virkelig være til stede i nuet. Den umiddelbare intuition, der naturligt præger processen, har stor værdi.  

LEGO® SERIOUS PLAY® proces

Der vil altid være tale om et skræddersyet forløb, når vi taler om LEGO® SERIOUS PLAY®. Jeres problemstilling eller udviklingsønske er helt specifikt, og det skal vi kende til, før vi kan anbefale det rette forløb. Typisk har en sådan proces en varighed af 3-4 timer, som tilrettelægges til den enkelte situation.

Oprindelse og historik

Idéen til LEGO® SERIOUS PLAY® opstod tilbage i 1996, hvor tidligere LEGO Group direktør og ejer Kjeld Kirk Kristiansen i et kreativt samarbejde med de to professorer Johan Roos og Bart Victor fra IMD i Schweiz udforskede alternative strategiværktøjer og systemer:

- The LEGO® SERIOUS PLAY® methodology is an innovative process designed to enhance innovation and business performance. Based on research which shows that this kind of hands-on, minds-on learning produces a deeper, more meaningful understanding of the world and its possibilities, the LEGO® SERIOUS PLAY® methodology deepens the reflection process and supports an effective dialogue - for everyone in the organization.

Sikkerhed er vores 1. prioritet

Vi følger vores egen høje standard inden for sikkerhed og de til enhver tid gældende COVID-19 anbefalinger og retningslinjer. Læs mere her.

Her bruger vi LEGO® SERIOUS PLAY®

  • Seks personer som er en del af den samme virksomhedskultur er samlet omkring et stort korthus

    Virksomhedskultur

    En sund virksomhedskultur skal passes og prioriteres. Det er den, der gør jer til noget særligt. Men ser I helheden eller glemmer I at fokusere på det, der ligger gemt under overfladen?
    Læs mere
  • Medarbejdere samlet om et bord i forbindelse med et kickoff arrangement

    Det nye team

    Få et stærkt udgangspunkt for samarbejdet i det nye team og lær hvordan I udnytter jeres forskelligheder optimalt. Det handler om tillid, klare spilleregler og et fælles mindset.
    Læs mere
  • Mennesker samlet i et lokale fuld af pilatesbolde der bruges som siddepladser under et kickoff arrangement

    Kickoff

    At komme godt fra start har afgørende betydning, når I vil nå nye mål. Få vores hjælp til at involvere alle under kickoff og sikre et udbytte, der gør en reel forskel i det fremadrettede arbejde.
    Læs mere
  • Hånd der skriver med en rød tusch under planlægning af HR årshjul

    HR årshjul

    Få større impact for de samme midler med et målrettet årshjul. Alt det, I allerede gør i organisationen tilsat vores erfaring og ekspertise skaber merværdi.
    Læs mere
  • Kommunikationstræning

    Bliv bedre til at kommunikere og løse dagligdagens problemstillinger. Kommunikationstræning skaber større forståelse, øger arbejdsglæden og styrker samarbejdet i jeres team.
    Læs mere
  • Fem personer med armene om hinanden efter gode oplevelser sammen

    Samarbejde

    Teamwork er ubetinget virksomhedens stærkeste konkurrenceparameter. Få adgang til effektivitet og kvalitet, I ikke vidste, I havde, og overkom de specifikke udfordringer i jeres team.
    Læs mere

Vi hjælper dig på vej